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Quem somos

O escritório Andrade Assis Advogado principiou em 1989, e conta com escritórios e advogados correspondentes em diversas localidades do país.
Prestamos assessoria jurídica em todas as áreas do Direito ligadas à atividade empresarial, tendo equipes devidamente especializadas e aptas a trabalhar desde questões mais simples, até casos complexos que exigem o envolvimento de profissionais de diversas áreas. Possuímos um grupo variado de clientes e uma equipe multidisciplinar, que atua em diversos segmentos da atividade empresarial, priorizando a ética em suas relações e a constante busca pela excelência.
Nosso objetivo é lidar com a diversidade de forma individual, analisando e identificando as necessidades de cada um de nossos clientes. 
O escritório cresceu de forma sustentável ao longo de seus 29 anos de existência e se mantém em constante busca de adaptação às necessidades do mercado e clientes. Nos últimos anos passou por profundas mudanças administrativas, priorizando a área de negócio, acompanhando desta forma a evolução do mercado.
Sua formatação visa maior sinergia entre os diversos setores do empreendimento, garantindo uma gestão profissional, dinâmica, moderna e com foco no negócio.

Missão, Visão e Valores

Missão
Preservar valores, acompanhar a evolução dos tempos e transmitir às gerações futuras uma organização sólida, melhor e mais eficiente.

Visão

Prestar serviços jurídicos de excelência para ser o mais conceituado escritório de advocacia do Brasil. Possuir a melhor equipe de profissionais do mercado. Proporcionar remuneração adequada aos seus integrantes, com responsabilidade social, preservando um bom ambiente de trabalho.

Valores

1. Visão Institucional - o vínculo dos clientes é com Andrade Assis Advogado, cujo nome precede o de seus profissionais.
2. Atitude Profissional - importar-se verdadeiramente com o Cliente e seus interesses, servindo-o, com entusiasmo, para atingir seus resultados.
3. Formação e Reconhecimento do Talento - formar os melhores profissionais e investir continuamente em suas carreiras.
4. Bom Ambiente de Trabalho - manter um ambiente de trabalho informal e descontraído, onde todos possam se sentir felizes e realizados pessoal e profissionalmente.
5. Atuação Ética e Responsável - atuar de forma ética, independente, responsável e com respeito à lei. 
 
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